广佛公司成功举办2018年中高层管理技能提升培训班

         2018622日至23日,广佛公司在广东广佛地铁资源经营中心会议室成功举办2018年中高层管理技能提升培训班。本次培训班以提升团队领导力为主题,旨在通过系统学习管理者的道与术,寻找自身管理盲点,打破思维习惯模式,让中层管理者率先士卒,提升领导力,带出一个有凝聚力有战斗力的团队。


培训在前期充分调研、准备基础上顺利开展。钟铨总经理在开班仪式上致辞,希望大家以同学的身份全心投入到2天的课程中,以学习的心态去思考吸收,将感悟到的东西融入到日后的工作中,为企业创造更美好的未来。课程由“顾问+教练”型领导力系统创始人何边老师讲授,分领导力提升的多维度阐述、领导者的素质模型和角色认知、卓越领导的内在素质、管理者综合素质提升四个部分授、交流。15名中高层管理人员第一次全员集中培训,排开其他工作,全情投入到课程中,讨论、思考、碰撞,以试卷测试发现自身的盲点,以游戏体验扫描管理的全过程,以案例分析掌握管理的技能。

钟铨总经理和班子成员与各中层管理人员共学习,共谈论,共进步。“人在哪,心在哪,管理者的角色定位,下结论需要数据量,勿给人乱贴标签,公开表扬,私下批评,1:9的对话,9:1的问话,既要着眼当下,也更要放眼未来,积极心态,负责心态……”一句句的体会,一行行的笔记记录着大家的收获和感悟,正如我们课堂的约定,收获有多少,看你投入有多深,也正如钟总所说的,我们的第一次集中培训效果非常好,公司将迎来再一次的辉煌,未来我们将继续制定培育计划,让工作沟通能在同一频道,让真正的成果在以后逐渐显现。





课堂讨论